採用情報

“”課題”からの距離は人それぞれ違う。
だからこそ、どんな人にも役割がある。”

「熱量」も「使える時間」も人それぞれ。
誰かにとって近い「課題」は、別の誰かにとっては遠い「課題」。もちろんその逆もある。
誰もが何かの「課題」や「変化」に近いところにいて、
だからこそ、特別な誰かにだけではなく、どんな人にも”役割”がある。
わたしたちはそう考えています。
新しい「当たり前」の言語化や仕組み化に向き合うチームに伴走するこの領域を、これからの時代の法律事務所業務のひとつのスタンダードへと一緒に育てていける多様なメンバーを広く募集しています。

  • 弁護士採用

    専門領域にとらわれず、依頼者の伴走者として、多様な可能性の芽を守りながら、依頼者や伴走チームにおいて必要とされる役割を把握し、実行に移していく力を持ったメンバーを募集しています。

  • インターン募集

    弊所の理念や取り組みに共感し、新しい「当たり前」の創造を共に支える未来の仲間として、ロースクール生や、司法試験予備試験を受験する見込みの大学在学中の方々を対象にインターンを募集しています。

  • サポートスタッフ募集

    社会課題に向き合うビジネスや持続可能な仕組みを構築するためには、特定領域の専門性の有無や、官民あるいは営利非営利の区別による影響を的確に踏まえつつも、それらに捉われないチームが必要です。弁護士や法律系専門職、パラリーガルや事務職の方々だけでなく、クリエイターやエンジニアの方々、あるいは副業・兼業でご自身の力をより良い社会の状態変化に活かしたいとお考えの方々を対象に、弊所の取り組みのサポートスタッフを募集します。

応募方法

  • まずは、以下の応募フォームから、必要事項を記入の上、ご応募ください。
  • 所内で選考の上、面談の要否を決定し、面談実施の場合は日時を設定します(なお、実施方法は、基本的にはオンラインとオフラインの両方を想定しています。)。
  • 面談日時は、基本的に平日日中での調整となりますが、ご自身の職務等の都合上、平日や日中は都合がつかない、という方の場合には、応対する弁護士の都合のつく範囲内で、土日や夜間の面談を調整します。
  • オンライン面談や事務所訪問では、弊所弁護士が応対します。
  • 事前にご質問をいただいた事項については、原則として、面談時又は事務所訪問時に可能な範囲内で回答いたします。

応募フォームへ